臻卓洞见-2024年第56期语录汇总

2024.01.15：每一个高管都是企业的承重柱，每一个骨干都是公司的承重墙，要能承重，首先要理解外部和上层的压力。——臻卓

2024.01.16：只有你把人视为资本，而不是成本的时候，你才真正懂得找人、用人、留人、育人。——臻卓

2024.01.17：好多的管理干部在等着领导的确认、回应、审批，这时候特别需要加强管理基础，形成技术标准和管理标准。——臻卓

2024.1.18：想干事、能干事、干成事，这是我们衡量一个人是否可用的基本标准。——臻卓

2024.1.19：绝大部分人都没有搞清楚一个问题，那就是谁最需要了解卓越绩效模式？臻卓咨询认为不是质量经理，而是总经理。——臻卓

2024.1.20：研究卓越绩效模式，不是研究质量管理的理论和方法，而是要拓展到研究管理理论和方法，大质量针对经营管理。——臻卓

2024.01.21：有效应用各类管理理念、方法和工具，围绕“方法-展开-学习-整合”来开展工作，是开启卓越绩效之旅的起点。——臻卓